Würth Management AG

Junior-Personalentwickler 100% (m/w)

Arbeitsort: Rorschach
Anstellungsart: Festanstellung

Tätigkeitsbereich(e):
  • Diverse

Das internationale Team der Würth Business Academy verantwortet die Aus- und Weiterbildung des Managements der Würth-Gruppe. Um für diese spannende Herausforderung auch in der Zukunft optimal gerüstet zu sein, möchten wir per sofort oder nach Vereinbarung unser Team in Rorschach mit einem/einer Junior-Personalentwickler/in verstärken.

Die zu besetzende Position bietet viele Entwicklungsmöglichkeiten und einen guten Einstieg in das weite Feld der Personalentwicklung. Es erwartet Sie ein breites Aufgabenspektrum und selbstverständlich die Möglichkeit, dieses mit zu gestalten. Diese Stelle bietet Ihnen die einmalige Chance die Aufgabe eines Personalentwicklers von der Pieke auf zu lernen.

Eine interessante Aufgabe

Im ersten Jahr unterstützen Sie den Organisations- und Projektbereich. Hierzu gehört die Seminarorganisation von der Einladung bis zur Teilnehmerbetreuung. Die Terminkoordination mit den Referenten und dem Top Management, aber auch die Mitarbeit in Personalentwicklungsprojekten runden das Aufgabenspektrum ab. Im zweiten Jahr findet dann eine Verlagerung der Aufgaben statt. Die organisatorischen Aufgaben gehen auf ca. 50% der Arbeitszeit zurück und in der restlichen Zeit beginnt die Einarbeitung in spezielle Personalentwicklungsaufgaben sowie die Moderation unserer Veranstaltungen. Ab dem dritten Jahr beginnt dann eine weitere Spezialisierung, die sich an den Stärken der jeweiligen Person orientiert.

Eine spannende Persönlichkeit

Als verantwortungsbewusste und kreative Persönlichkeit sind Sie gut organisiert und arbeiten lösungsorientiert. Auch in hektischen Situationen bewahren Sie einen kühlen Kopf. Die Arbeit mit Menschen begeistert Sie und Sie pflegen einen offenen und freundlichen Umgang. Sie schätzen vielseitige Interaktion in einem lebendigen und internationalen Umfeld. Eine hohe Leistungsbereitschaft, ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und Belastbarkeit sind Grundvoraussetzungen in dieser Funktion. Idealerweise konnten Sie bereits erste Erfahrungen im Bereich der Personalentwicklung sammeln und verfügen auch über erste Kenntnisse im Bereich der neuen Lernmedien.

Eine tolle Perspektive

Wir bieten Ihnen ein abwechslungsreiches Umfeld mit der Möglichkeit zu gestalten und Verantwortung zu übernehmen. Sie werden auf internationaler Ebene arbeiten, so dass Sie Ihre sehr guten Englischkenntnisse und Ihre interkulturelle Kompetenz erfolgreich einsetzen können. Die Zusammenarbeit mit der Zentrale in Deutschland und den weltweiten Tochtergesellschaften sowie die Kooperation mit dem internationalen Netz von Human-Resources-Kollegen bringen Ihnen täglich neue Blickwinkel und Erfahrungen.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann senden Sie uns bitte Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen elektronisch an:
jobs@wuerth-management.com
Würth Management AG, Barbara Meier, Human Resources
Würth Management AG · Churerstrasse 10 · CH – 9400 Rorschach T +41 71 225 10 00 · F +41 71 225 10 97 · www.wuerth-haus-rorschach.com

Würth International AG
Aspermontstrasse 1, CH-7004 Chur
Kontakt: +41 81 558 00 00

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