Übersicht
Die Würth International nimmt eine zentrale Funktion innerhalb des Würth Konzerns ein. Als globaler Player beliefern wir die ganze Welt und tätigen von Chur aus den Zentraleinkauf der Waren aller Würth-Gesellschaften ausserhalb Deutschlands. Im Team Global Supply Chain Management arbeiten Sie in einem sechsköpfigen Team. Sie stehen in ständigem Austausch mit Kolleg:innen unserer Standorte in den USA, der Slowakei, China, Singapur und der Schweiz sowie mit den Planungsteams unserer Kunden.

Was Sie bewegen

• Massgebliche Beteiligung an der Optimierung der Planungsprozesse
• Sicherstellung eines effizienten und benutzerfreundlichen Planungssystems
• Beratung, Unterstützung und Training der Anwender im Bereich Supply Chain Planning
• Beitrag zur kontinuierlichen Verbesserung der Supply Chain durch Projektarbeit
• Erstellung und Auswertung von Datenanalysen und Berichten im Bereich Supply Chain Management
• Leitung und Mitarbeit an globalen Projekten zur Optimierung und Implementierung neuer Prozesse und Schnittstellen im Bereich Supply Chain Planung in und für die verschiedenen Standorte (Demand & Supply Planning, S&OP)

Was Sie mitbringen

• Erfahrung im Umgang mit Supply Chain Planungsprozessen und der Harmonisierung von Prozessen
• Kenntnisse im KPI Reporting und SAP
• Teamfähigkeit, Eigeninitiative, Verantwortlichkeit und Verlässlichkeit
• Strukturiertes Arbeiten, Ergebnisorientierung und Hands-on Mentalität
• Gute Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten sowie analytische Kompetenz
• Idealerweise ein Studium oder vergleichbare Kenntnisse im Bereich SCM, mit Fokus auf die Planung innerhalb der Supply Chain (Absatz-, Bedarfs-, Bestandsplanung, ggfs. auch S&OP / IBP)
• Kenntnisse im Projektmanagement und Change Management
• Fliessend in Englisch und Deutsch
• Idealerweise Berufserfahrung in der Supply Chain Planung oder Disposition sowie Erfahrung mit der Implementierung eines Supply Chain Planungssystems

Was wir Ihnen bieten

• Vielseitige, spannende und anspruchsvolle Aufgaben mit Eigenverantwortung
• Dynamisches und internationales Arbeiten in einer freundschaftlichen Atmosphäre
• Gemeinsame Planung der beruflichen Weiterentwicklung und Weiterbildung
• Flexible Arbeitszeitgestaltung und hybride Arbeitsmodelle
• Überdurchschnittliche Sozialleistungen
• Gesundheitsförderung durch Sport und Massageprogramme
• Verpflegung im hauseigenen Restaurant zu attraktiven Preisen
• 6 Monate bezahlter Mutterschaftsurlaub